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Tratti caratterizzanti. Quali tratti caratteriali positivi ha una persona: elenco

I tratti caratteriali di una persona sono ciò che gli altri usano per formarsi un’opinione su di lei. I tratti della personalità determinano il suo comportamento, l'atteggiamento verso se stesso e gli altri, la motivazione e i risultati. Sapendo cosa motiva una persona, sulla base del quale prende decisioni, puoi valutarla oggettivamente, capire se è adatto per una relazione, un'amicizia o un lavoro.

Caratteri primari e secondari

Le proprietà dei personaggi si dividono in primarie e secondarie. È necessario considerarli in modo esclusivamente completo; questo è l'unico modo per formare un'opinione obiettiva su una persona.

Primario

I tratti primari hanno un'influenza costante su una persona, ma non sempre si manifestano. Ad esempio, se una persona è socievole, ciò non significa che in un gruppo nuovo o numeroso di persone sarà l'anima della festa.

Le proprietà primarie includono quanto segue:

  • Presenza di intelligenza. Una persona non può sempre mettere in mostra le sue conoscenze in nessun ambito, ma allo stesso tempo rimarrà un interlocutore interessante che sa mantenere una conversazione.
  • Apertura o moderazione. Queste proprietà possono essere considerate al primo incontro. La persona inizia prima una conversazione su un nuovo argomento, fa domande o dà suggerimenti. Lui stesso potrebbe non mostrare iniziativa, ma se gli vengono poste domande, risponde in modo aperto e completo. Tutto ciò indica apertura.
  • Sottomissione o dominanza. Naturalmente, questi tratti si manifestano più chiaramente nelle situazioni in cui si può assumere il ruolo di comandante, ma sono facili da vedere anche in un ambiente normale. Il dominante non ha paura di assumersi la responsabilità, è pieno di entusiasmo e brilla di idee. Il subordinato attende le idee degli altri, è più facile per lui assumere il ruolo di un artista, magari anche molto coscienzioso, ma ha solo bisogno di qualcuno che gli dica cosa deve essere fatto esattamente.

I tratti primari includono le coppie “variabilità-coscienziosità”, “timidezza-coraggio”, “disattenzione-serietà”, “sospettosità-credulità”, ecc. Allo stesso tempo, le caratteristiche primarie di una persona non sempre funzionano. Se ci sono dubbi sulla correttezza della valutazione è necessario ripetere la sessione, la data, il colloquio per ottenere dati secondari.

Secondario

Quelli secondari riflettono una reazione a una situazione specifica. Questi includono:

  • praticità o propensione alla fantasia;
  • apertura o segretezza;
  • fiducia o ansia;
  • brama di sperimentazione o conservatorismo;
  • dipendenza dalle opinioni degli altri o autosufficienza;
  • tensione o rilassamento.

Ogni persona è individuale, il che si riflette nei tratti primari, nelle abitudini e nelle reazioni. Non tutte le proprietà hanno lo stesso valore; solo le qualità più sorprendenti e ripetitive dovrebbero costituire la base per la valutazione.

Proprietà superficiali e profonde

Lo psicologo Raymond Catell ha studiato due di questi tratti caratteriali: superficiale e profondo.

Superficiale

Secondo Catell, questi tratti sono determinati dall'ambiente. Sembrano giacere in superficie. Ma se un individuo si comporta allo stesso modo in situazioni diverse, nell'analisi dovrebbe essere utilizzata anche una qualità superficiale.

Ad esempio, se una persona timida improvvisamente difende un amico, ciò significa anche che un'altra volta o in altre condizioni farà lo stesso. La sua azione suggerisce che abbia agito coraggiosamente, ma non è un uomo coraggioso.

Profondo

Questi sono tratti fondamentali che di solito sono innati. L'individualità si esprime più spesso proprio in qualità caratteriali profonde che rimangono invariate in ogni situazione. Non sono influenzati da fattori culturali, religiosi o di altro tipo.

3 piani di valutazione

Per descrivere il carattere di una persona, devi considerarla su tre piani:

  • accettabilità;
  • costanza;
  • unicità.

Idoneità

Accettabili sono le qualità del carattere che di solito piacciono alla maggioranza e sono considerate positive nella società. Ad esempio, generosità, onestà, reattività. Tutti chiameranno negativi l’egocentrismo, l’avidità e la maleducazione. Questi tratti sono inaccettabili e condannati dalla società.

Quando si descrive un personaggio, è necessario tenere conto del fatto che in lui tratti negativi e positivi possono facilmente coesistere, spesso si presentano come un “insieme”:

  • ambizione e tenacia;
  • intelligenza e arroganza;
  • gentilezza e affidabilità;
  • generosità e irresponsabilità.

Unicità

Va tenuto presente che nonostante la tipologia, le somiglianze, i tentativi degli psicologi di classificare le persone per tipologia, siamo tutti unici. I tratti della personalità possono essere combinati in diversi modi per creare l’individualità. Molto spesso puoi sentire le frasi "tutte le ragazze sono uguali", "tutti gli uomini hanno bisogno di una sola cosa", "secondo l'oroscopo, gli Scorpioni sono tutti così". Questo è fondamentalmente sbagliato; nonostante le somiglianze, ogni persona ha la possibilità di rivelarsi.

Coerenza e abitudini

La coerenza è lo stesso comportamento in situazioni e condizioni simili. Bisogna saperlo distinguere dalle abitudini. Sono molto più stretti e limitati. Se combini diverse abitudini insieme, puoi ottenere un tratto caratteriale. Ad esempio, se una persona corre ogni mattina, ciò non indica la sua forza di carattere, ma se a questa corretta alimentazione aggiungiamo la capacità di rinunciare all'alcol e di attenersi a un determinato programma, allora tutto ciò può essere combinato, ad esempio , nella determinazione o nella pedanteria.

Metodi di valutazione

Per valutare una persona, i seguenti metodi aiuteranno:

  • Osservazione nell'ambiente naturale. Ad esempio, quando una ragazza vuole conoscere meglio un ragazzo, dovrebbe trascorrere la sua solita giornata con lui: incontrare amici, fare ciò che gli piace. Questo le permetterà di immergersi nella sua vita, di vederla dall'interno.
  • Impostazione dei problemi e ricerca delle soluzioni. Un altro tipo di osservazione adatta per valutare dipendenti o candidati. Un'intervista classica non sempre consente di identificare i tratti caratteriali necessari. Per valutare meglio un potenziale dipendente, puoi modellare verbalmente una situazione per lui e chiedergli di viverla - per trovare una via d'uscita da qualche situazione, per prendere una decisione difficile.
  • Analisi dei pro e dei contro. Questo metodo di valutazione è molto primitivo e non può fornire una valutazione oggettiva, tuttavia viene utilizzato molto spesso. Si prende un foglio, lo si disegna a metà, da un lato si scrivono i tratti positivi della persona, dall'altro quelli negativi. Per rendere l'analisi più accurata, puoi descrivere non solo i tratti della personalità stessa, ma anche le sue azioni.

Come descrivere il carattere di una persona?

Questo può essere fatto da diverse posizioni:

  • Il suo atteggiamento nei miei confronti, il suo atteggiamento verso se stesso, il suo atteggiamento verso il mondo. Questi sono tre punti che possono essere considerati solo nel loro insieme. Ad esempio, una persona tratta bene se stessa e i suoi cari, ma non gli importerà se il cane del suo vicino muore. Un uomo può essere gentile in linea di principio, e quindi la sua gentilezza verso una ragazza in particolare non significa affatto sentimenti profondi, è semplicemente una caratteristica del suo carattere.
  • Spirituale, materiale, fisico. Puoi descrivere una persona valutando i suoi valori spirituali, l'atteggiamento nei confronti del denaro e le caratteristiche fisiche. Ad esempio, una persona che pratica il ballo liscio sa dimostrare che gli atleti sono caratterizzati da determinazione e perseveranza; In relazione al denaro, possiamo trarre conclusioni su commercialismo, generosità, successo, accaparramento, sperpero e responsabilità.
  • Educazione, capacità di trasformazione. Da questa posizione è possibile determinare quali tratti sono stati coltivati ​​in una persona e quali ha acquisito, se è in grado di cambiare e cosa lo motiva a farlo.

I tratti caratteriali sono sempre individuali. Persone con gli stessi tratti possono evocare emozioni e impressioni diverse. Quando si conduce una valutazione, è necessario rimanere disinvolti e cercare di non trasformare il processo in un'indagine.

Il carattere di una persona è una componente importante della sua vita. La personalità esiste nella società. Interagendo con altre persone, impariamo a capirci, a mostrare la nostra essenza e a sviluppare la nostra individualità. All'età di due o tre anni, il bambino ha già il proprio carattere ed è pronto a difenderlo. Prova a dirgli qualcosa che non corrisponde alle sue idee su se stesso e vedrai manifestazioni di una personalità che vuole essere ascoltata.

Spesso le persone, chiedendosi che tipo di personaggi ci siano, non capiscono che ognuno di noi è unico, e quindi anche i tratti pronunciati della personalità si manifesteranno in modo diverso in ognuno di noi. Il carattere non può essere buono o cattivo.

Tratti caratteriali generali

È comune per tutti noi reagire in un certo modo al cambiamento delle condizioni. I tratti caratteriali generali di una persona rappresentano la base della psiche umana. Questi includono coraggio, onestà, apertura, segretezza, creduloneria e isolamento. Se una persona è aperta all'interazione con le altre persone, possiamo parlare della sua socievolezza, se sa godersi la vita, si chiama allegro, allegro; Il modo in cui una persona agisce in varie situazioni mostra le sue caratteristiche mentali.

In relazione a te stesso

Una persona può relazionarsi con la propria persona in diversi modi: amare se stessa, considerarsi un completo perdente, brutto, guardare criticamente il proprio riflesso allo specchio, cercare di cambiare se stessa in ogni modo possibile. Tutte queste manifestazioni della personalità possono formare il carattere corrispondente: insicuro, passivo, ritirato, fiducioso, sospettoso, propositivo, attivo.

Molte persone chiedono come scoprire il carattere di una persona? La risposta potrebbe essere il suo atteggiamento inconscio nei confronti della sua personalità. Se una persona non ama e non rispetta se stessa, semplicemente non può amare gli altri. Nella vita, una persona del genere si comporterà nel modo più discreto possibile e non tenterà di ottenere risultati maggiori e migliori.

In relazione ad altre persone

A seconda dei tratti della personalità che predominano in una persona, si possono distinguere i seguenti personaggi: comprensivo, nobile, gentile, generoso, sensibile, attento, devoto, indipendente, ostinato, egoista, crudele. Dal modo in cui una persona tratta le altre persone, puoi capire il suo atteggiamento nei confronti del mondo e di se stesso.

I tratti caratteriali individuali di una persona si riflettono necessariamente nelle interazioni nella famiglia e nella squadra. Una persona che sente il bisogno di sopprimere gli altri finisce per essere sconfitta, insoddisfatta della propria vita e delle azioni intraprese per raggiungere un determinato obiettivo.

In relazione al lavoro e all'attività

Anche il lavoro quotidiano lascia un’impronta nel carattere di una persona. Sul posto di lavoro, una persona è costretta a comunicare con un gran numero di persone, a risolvere determinati problemi, a superare i propri difetti, espressi in pigrizia, mancanza di consapevolezza, competenza e incapacità di fare qualcosa.

in questo caso possono essere: pigri, laboriosi, entusiasti, indifferenti, persistenti, autosufficienti. Quanto più una persona lavora su se stessa, tanto migliori saranno i suoi risultati. Studiando questa o quell'attività, ognuno di noi è in grado di raggiungere il “tetto” in essa, raggiungere il limite e diventare un vero professionista. L'unica differenza è che una persona che si chiama di successo si sforza sempre di andare avanti e supera gli ostacoli con entusiasmo, mentre un evidente perdente ha paura di correre rischi e trova scuse degne per non agire, ma solo per contemplare ciò che gli sta accadendo . Spesso le persone che non hanno la forza di prendere decisioni incolpano gli altri per i propri fallimenti e perdite.

Come si forma il carattere?

La moderna scienza psicologica afferma che il carattere di una persona si forma nella prima infanzia. Intorno ai due o tre anni, il bambino inizia a mostrare tratti caratteriali individuali. Una persona è modellata sia dagli atteggiamenti sociali che dall'atteggiamento dei suoi genitori nei confronti della sua personalità. Se i genitori sono attenti al suo umore, tengono conto dei bisogni e dei desideri del bambino e tengono conto della sua individualità, allora il bambino cresce aperto al mondo che lo circonda, ha fiducia nell'Universo e nel tempo e ha un atteggiamento positivo nei confronti persone. Quando la fiducia, per qualsiasi motivo, viene persa, il bambino piccolo rimane con una sconcertante sensazione di vuoto dentro di sé. Non può più fidarsi ciecamente, incondizionatamente, come prima, ma comincia a cercare ragioni, insidie ​​e delusioni in ogni cosa.

Il personaggio completa finalmente la sua formazione all'età di quattro o cinque anni. Se i genitori non hanno prestato sufficiente attenzione al bambino fino a quel momento, non hanno capito i suoi problemi urgenti, perché si comporta in questo modo e non in altro modo, allora sarà più difficile correggere la situazione. Un bambino che viene costantemente criticato diventa timido, insicuro e indeciso. Chi è stato rimproverato spesso non crede in se stesso e tratta tutto con sospetto. Un bambino circondato da cure e attenzioni diventa fiducioso e aperto, pronto a conoscere la realtà circostante. Esistono diversi caratteri umani. L'elenco potrebbe continuare all'infinito.

Accentuazioni dei caratteri

Le accentuazioni del carattere sono manifestazioni pronunciate di alcuni tratti della personalità su cui una persona si fissa e verso la quale risulta essere eccessivamente vulnerabile. Ad esempio, una persona timida può soffrire se gli altri non gli prestano attenzione, ma non oserà mai esprimersi nella società. Un ragazzo allegro e l'anima della festa possono essere offesi dai suoi amici perché le sue idee non hanno ricevuto la dovuta attenzione. In entrambi i casi, la persona si concentra su se stessa, sui suoi sentimenti riguardo a ciò che gli altri diranno e penseranno di lui, e ha bisogno dell'approvazione delle sue azioni. Qualunque siano i personaggi in generale, ci sono anche diverse accentuazioni.

Tipologia di personaggi

Nel secolo scorso, lo psichiatra svedese Carl Gustav Jung dedusse sperimentalmente i tipi di carattere umano. L'essenza del suo concetto è che, a seconda delle funzioni mentali prevalenti, divideva condizionatamente tutte le persone in introversi ed estroversi.

Un introverso è una persona immersa in se stessa, nei propri pensieri, sentimenti, esperienze. La base della sua esistenza è la sua stessa personalità. Un introverso sperimenta a lungo i fallimenti, spesso accumula rimostranze e paure e gli piace stare da solo. Ha bisogno di tempo trascorso con se stesso come l'aria. Le riflessioni possono creare per lui un mondo intero, pieno di misteri e segreti. Tra le persone di questa categoria ci sono molti pensatori, scrittori e poeti. Un certo egocentrismo e isolamento dal mondo esterno consente loro di creare la propria realtà. Un introverso apprezza molto la solitudine, l'opportunità di pensare e il sostegno emotivo di altre persone (poiché spesso non è sicuro di se stesso).

Un estroverso è una persona i cui pensieri ed energia sono diretti al mondo esterno. Una persona di questo tipo ama la compagnia delle persone e tollera estremamente difficilmente la solitudine. Se viene lasciato solo per molto tempo, potrebbe persino cadere in depressione. Un estroverso ha bisogno di esprimersi nello spazio esterno. Questo è un prerequisito per lo sviluppo della sua personalità. Un estroverso ha urgentemente bisogno di comunicazione, conferma emotiva della propria giustezza e importanza.

Tipi di temperamento

Quando si risponde alla domanda su quali tipi di personaggi esistono, non si può fare a meno di toccare la teoria dei quattro tipi di temperamento. Questa classificazione è nota a tutti dalla scuola. Per lo più ci sono persone con un tipo di temperamento misto, in cui predomina un tipo.

Una persona collerica è una persona dall'umore, i cui frequenti cambiamenti sono dovuti alla mobilità del sistema nervoso. Si lascia facilmente trasportare da qualcosa, ma si raffredda molto rapidamente. Pertanto, le risorse energetiche vengono spesso sprecate. Choleric fa tutto velocemente, a volte dimenticandosi della qualità. Spesso non ha il tempo di completare il lavoro prima che smetta di interessarlo.

Una persona sanguigna è una persona con un tipo stabile di attività nervosa. Abbastanza facilmente lascia andare i fallimenti e le delusioni, passando a circostanze esterne. Si lascia trasportare facilmente e lavora in modo produttivo. Una persona vivace e interessante che ha bisogno della compagnia di persone che la pensano allo stesso modo.

Una persona flemmatica è una persona dal carattere calmo ed equilibrato. Dall'esterno può sembrare difficile arrabbiare o toccare una persona flemmatica. Tuttavia, è piuttosto vulnerabile, ma sa nasconderlo bene. Sotto la “spessa pelle” esterna si nasconde una persona sensibile e sincera. La persona flemmatica è responsabile e ha buone prestazioni. Tuttavia, l’organizzatore non ne uscirà.

Una persona malinconica è una persona estremamente emotiva, vulnerabile, vulnerabile. Prende sul serio l'ingiustizia e spesso sembra eccessivamente riservato e diffidente.

Va notato che non esistono tipi di temperamento cattivo o buono. Ogni tipo ha la sua personalità e ognuno ha punti di forza e di debolezza.

Tipologia dei personaggi di Kretschmer

Lo psicologo tedesco Ernst Kretschmer ha proposto una classificazione che consente di determinare il carattere dal volto di una persona, così come dal suo fisico. Chiamava le persone magre asteniche e le caratterizzava come personalità chiuse inclini a esperienze serie. Ha definito le persone in sovrappeso come picnic. I picnicisti sono spesso obesi, si adattano facilmente alle mutevoli condizioni e hanno un grande bisogno della società. Le persone di tipo atletico si distinguono per praticità, determinazione e un carattere calmo e imperturbabile.

La scienza della grafologia si occupa dello studio delle caratteristiche del comportamento umano, dei tratti della sua personalità basati sul contorno delle lettere. Qui tutto conta: la posizione delle lettere sulla linea, la loro altezza e larghezza e l'eleganza e la bellezza con cui sono scritte. Ad esempio, una persona con bassa autostima ha le linee dirette verso il basso. Per coloro che si comportano con sicurezza, le file salgono. Le lettere grandi indicano l'ampiezza dell'anima e il desiderio di essere un leader, le lettere minuscole caratterizzano una persona che dubita di tutto. Attualmente esiste più di un test per valutare il carattere di una persona che consente di determinare a quale gruppo appartiene.

È possibile per una persona cambiare il proprio carattere da sola?

Per coloro che sognano di cambiare carattere per ragioni oggettive, vorrei dire che nulla è impossibile. Basta fare consapevolmente i passi necessari e controllarti. Certo, non sarai in grado di cambiare radicalmente te stesso, ma non è necessario lottare per questo, perché ognuno di noi è unico e inimitabile. È meglio migliorare i tuoi migliori tratti caratteriali piuttosto che pensare costantemente ai tuoi difetti e scoprire che tipo di personaggi ci sono e perché non corrispondi a loro. Impara ad amare te stesso per quello che sei veramente, e allora i tuoi difetti smetteranno di disturbarti. Tutti li hanno, credimi. Il tuo compito è sviluppare te stesso, rivelare la pienezza delle tue capacità di autorealizzazione.

Pertanto, ci sono molte opzioni su come determinare il carattere di una persona. La cosa principale è che accetti la tua personalità e impari a vivere in armonia con essa e con il mondo che ti circonda.

Quando nasce una nuova personalità, riceve in dono un carattere unico. La natura umana può consistere in tratti ereditati dai genitori o può manifestarsi in una qualità completamente diversa e inaspettata.

La natura non determina solo le reazioni comportamentali, ma influenza in modo specifico il modo di comunicare, l'atteggiamento verso gli altri e se stessi e verso il lavoro. I tratti caratteriali di una persona creano una certa visione del mondo in un individuo.

Le reazioni comportamentali di una persona dipendono dal carattere

Queste due definizioni creano confusione perché entrambe svolgono un ruolo nel modellare la personalità e il comportamento. Infatti carattere e temperamento sono eterogenei:

  1. Il carattere è formato da un elenco di alcune qualità acquisite della struttura mentale di una persona.
  2. Il temperamento è una qualità biologica. Gli psicologi ne distinguono quattro tipi: collerico, malinconico, sanguigno e flemmatico.

Avendo lo stesso temperamento, gli individui possono avere caratteri completamente diversi. Ma il temperamento ha un'influenza importante sullo sviluppo della natura, attenuandolo o esacerbandolo. Inoltre, la natura umana influenza direttamente il temperamento.

Cos'è il carattere

Gli psicologi, parlando di carattere, intendono una certa combinazione di tratti individuali che sono persistenti nella loro espressione. Questi tratti hanno il massimo impatto sulla linea comportamentale dell’individuo nelle diverse relazioni:

  • tra le persone;
  • nel gruppo di lavoro;
  • alla propria personalità;
  • alla realtà circostante;
  • al lavoro fisico e mentale.

La parola "carattere" è di origine greca e significa "coniare". Questa definizione è stata introdotta nell'uso quotidiano dallo scienziato naturalista dell'antica Grecia, il filosofo Teofrasto. Una parola del genere definisce davvero, in modo molto accurato la natura di un individuo.


Teofrasto fu il primo a coniare il termine "personaggio"

Il personaggio sembra disegnato come un disegno unico; dà vita ad un timbro unico, che viene indossato dall'individuo in un unico esemplare.

Per dirla semplicemente, il carattere è un insieme, una combinazione di caratteristiche mentali individuali stabili.

Come comprendere la natura

Per capire che tipo di natura ha un individuo, è necessario analizzare tutte le sue azioni. Sono le reazioni comportamentali che determinano esempi di carattere e caratterizzano la personalità.

Ma tale giudizio è spesso soggettivo. Una persona non sempre reagisce come gli dice la sua intuizione. Le azioni sono influenzate dall'educazione, dall'esperienza di vita e dalle abitudini dell'ambiente in cui vive la persona.

Ma puoi capire che tipo di carattere ha una persona. Osservando e analizzando a lungo le azioni di una determinata persona, è possibile identificare tratti individuali, soprattutto stabili. Se una persona si comporta allo stesso modo in situazioni completamente diverse, mostrando reazioni simili, prende la stessa decisione, ciò indica la presenza di una certa natura.

Sapendo quali tratti caratteriali si manifestano e sono predominanti in un individuo, si può prevedere come si manifesterà in una determinata situazione.

Carattere e suoi tratti

Un tratto caratteriale è una parte importante di una personalità; è una qualità stabile che determina l'interazione tra una persona e la realtà circostante. Questo è il metodo determinante per risolvere le situazioni emergenti, quindi gli psicologi considerano un tratto della personalità come un comportamento personale prevedibile.


Varietà di personaggi

Una persona acquisisce tratti caratteriali durante tutta la sua vita; i tratti individuali della natura non possono essere classificati come innati e caratteriali. Per analizzare e valutare una personalità, uno psicologo non solo determina la totalità delle caratteristiche individuali, ma ne identifica anche i tratti distintivi.

Sono i tratti caratteriali che sono definiti primari nello studio e nella compilazione delle caratteristiche psicologiche di una persona.

Ma, nel definire e valutare una persona, studiando i tratti comportamentali in termini sociali, lo psicologo utilizza anche la conoscenza dell'orientamento significativo della natura. È definito in:

  • forza-debolezza;
  • ristrettezza dell'ampiezza;
  • statico-dinamico;
  • contraddizione di integrità;
  • frammentazione dell'integrità.

Tali sfumature costituiscono una caratteristica generale e completa di una determinata persona.

Elenco dei tratti della personalità

La natura umana è una complessa combinazione di tratti unici che forma un sistema unico. Questo ordine include le qualità personali più sorprendenti e stabili, rivelate nelle gradazioni delle relazioni uomo-società:

Sistema di relazione Tratti intrinseci di un individuo
Pro Contro
A se stessi Esigente Condiscendenza
Autocritica Narcisismo
Mansuetudine Spavalderia
Altruismo Egocentrismo
Alle persone intorno a te Socievolezza Chiusura
Compiacimento Insensibilità
Sincerità Inganno
Giustizia Ingiustizia
Comunità Individualismo
Sensibilità Insensibilità
Cortesia Sfacciataggine
Ritorno al lavoro Organizzazione Lassismo
Obbligatorio Incompetenza
Prestazione Trascuratezza
Impresa Inerzia
Duro lavoro Pigrizia
Agli articoli Economia Sprechi
Completezza Negligenza
Pulizia Negligenza

Oltre ai tratti caratteriali inclusi dagli psicologi nella gradazione delle relazioni (come categoria separata), sono state evidenziate manifestazioni della natura nelle sfere morale, temperamentale, cognitiva e stenica:

  • morale: umanità, tenacia, sincerità, buona natura, patriottismo, imparzialità, reattività;
  • temperamentale: passione, sensualità, romanticismo, vivacità, ricettività; passione, frivolezza;
  • intellettuale (cognitivo): analitico, flessibile, curioso, pieno di risorse, efficiente, critico, premuroso;
  • stenico (volitivo): categoricità, tenacia, ostinazione, testardaggine, determinazione, timidezza, coraggio, indipendenza.

Molti importanti psicologi sono propensi a credere che alcuni tratti della personalità dovrebbero essere divisi in due categorie:

  1. Produttivo (motivazionale). Tali tratti spingono una persona a compiere determinate azioni e azioni. Queste sono le caratteristiche degli obiettivi.
  2. Strumentale. Dare personalità durante qualsiasi attività, individualità e metodo (modo) di azione. Questi sono i tratti dei metodi.

Gradazione dei tratti caratteriali secondo Allport


La teoria di Allport

Il famoso psicologo americano Gordon Allport, esperto e sviluppatore di gradazioni delle caratteristiche personali di un individuo, ha diviso i tratti della personalità in tre classi:

Dominante. Tali tratti rivelano più chiaramente la forma comportamentale: azioni, attività di una certa persona. Questi includono: gentilezza, egoismo, avidità, segretezza, gentilezza, modestia, avidità.

Ordinario. Si manifestano allo stesso modo in tutti i numerosi ambiti della vita umana. Questi sono: umanità, onestà, generosità, arroganza, altruismo, egocentrismo, cordialità, apertura.

Secondario. Queste sfumature non hanno un impatto particolare sulle reazioni comportamentali. Questi non sono comportamenti dominanti. Questi includono musicalità, poesia, diligenza e diligenza.

Si forma una forte relazione tra i tratti della personalità esistenti di una persona. Questo modello costituisce il carattere finale dell'individuo.

Ma ogni struttura esistente ha una propria gerarchia. Il magazzino umano non ha fatto eccezione. Questa sfumatura è tracciata nella struttura di gradazione proposta da Allport, dove i tratti minori possono essere soppressi da quelli dominanti. Ma per prevedere le azioni di un individuo è necessario concentrarsi sull’intero insieme dei tratti della personalità.

Cos’è la tipicità e l’individualità?

La manifestazione della natura di ogni persona riflette sempre l'individuale e la tipicità. Questa è una combinazione armoniosa di qualità personali, perché il tipico serve come base per identificare l'individuo.

Qual è un personaggio tipico. Quando una persona ha un certo insieme di tratti che sono gli stessi (comuni) per un gruppo specifico di persone, un tale magazzino è chiamato tipico. È come uno specchio che riflette le condizioni di esistenza accettate e abituali di un particolare gruppo.

Inoltre, le caratteristiche tipiche dipendono dal magazzino (un certo tipo di natura). Sono anche una condizione per l’emergere di un tipo di carattere comportamentale nella categoria in cui una persona è “registrata”.

Avendo compreso esattamente quali caratteristiche sono inerenti a una determinata personalità, a una persona può essere redatto un ritratto psicologico medio (tipico) e assegnato un certo tipo di temperamento. Per esempio:

Positivo Negativo
Collerico
Attività Incontinenza
Energia Temperamento caldo
Socievolezza Aggressività
Determinazione Irritabilità
Iniziativa Maleducazione nella comunicazione
Impulsività Comportamento instabile
Persona flemmatica
Perseveranza Bassa attività
Prestazione Lentezza
Calma Inattività
Coerenza Insocievolezza
Affidabilità Individualismo
Integrità Pigrizia
Sanguigno
Socievolezza Avversione alla monotonia
Attività Superficialità
Buona volontà Mancanza di persistenza
Adattabilità Scarsa perseveranza
Allegria frivolezza
Coraggio Incoscienza nelle azioni
Intraprendenza Incapacità di concentrazione
Malinconico
Sensibilità Chiusura
Impressionabilità Bassa attività
Prestazione Insocievolezza
Contenimento Vulnerabilità
Cordialità Timidezza
Precisione Prestazioni scadenti

Tali tratti caratteriali tipici, corrispondenti a un certo temperamento, si osservano in ciascun rappresentante (in un modo o nell'altro) del gruppo.

Manifestazione individuale. Le relazioni tra individui hanno sempre una caratteristica valutativa; si manifestano in una ricca varietà di reazioni comportamentali. La manifestazione dei tratti individuali di un individuo è fortemente influenzata dalle circostanze emergenti, dalla visione del mondo formata e da un determinato ambiente.

Questa caratteristica si riflette nella vividezza delle varie caratteristiche tipiche dell'individuo. Variano in intensità e si sviluppano individualmente per ciascun individuo.

Alcuni tratti tipici si manifestano in una persona in modo così potente da diventare non solo individuali, ma unici.

In questo caso la tipicità si sviluppa, per definizione, in individualità. Questa classificazione della personalità aiuta a identificare le caratteristiche negative di un individuo che gli impediscono di esprimersi e di raggiungere una determinata posizione nella società.

Lavorando su se stesso, analizzando e correggendo i difetti del proprio carattere, ogni persona crea la vita a cui aspira.

Carattere- questo è un insieme unico di qualità che determinano l'originalità e l'unicità di ogni singola persona, la sua personalità e il suo comportamento. Comprendere il carattere facilita il processo di comunicazione tra le persone e aiuta a evitare situazioni controverse o conflittuali. Il concetto stesso di “carattere” è di origine greca e denota le caratteristiche della manifestazione ed espressione psico-emotiva di un individuo.

Tratti caratteriali

Ognuno di noi, senza pensarci troppo, può nominare facilmente e rapidamente tratti caratteriali diversi. Questo elenco può essere molto capiente. Ma per determinare il tipo caratteristico di un particolare individuo, si dovrebbe conoscere non solo le sue caratteristiche principali, ma anche essere in grado di indicare quali di esse sono determinanti e quali sono solo complementari. Nella psicologia moderna ci sono:

  • tratti principali, che di fatto sono determinanti del carattere nel suo insieme;
  • tratti secondari che completano e individualizzano una particolare personalità.

Conoscere le caratteristiche principali ti consente di determinare l'essenza di ogni carattere, la sua “spina dorsale”.

La presenza di due tratti identici in due persone non indica l'identità del loro carattere. Quindi, entrambi amano la verità e la timidezza allo stesso tempo. Se il primo ha paura caratteristica principale, quindi, molto probabilmente, non esprimerà esteriormente la sua disapprovazione per le azioni o il comportamento degli altri che contraddicono le sue convinzioni interne. Preferirebbe rimanere in silenzio, discutendo nel suo cuore sull'errore di coloro che lo circondano. E viceversa, se la qualità principale di un altro è l'amore per la verità, e quella secondaria è la timidezza, allora non mancherà di far notare agli altri che hanno torto, temendo solo nel profondo della sua anima le conseguenze delle sue affermazioni.

I tratti caratteristici sono suddivisi come segue gruppi principali in relazione a diversi aspetti quotidiani:

  • atteggiamento nei confronti delle altre persone (tatto, cordialità, maleducazione, socievolezza, isolamento, sincerità, veridicità, inganno, ecc.);
  • attitudine al lavoro, attività (responsabilità, duro lavoro, disonestà, pigrizia, irresponsabilità, ecc.);
  • atteggiamento verso se stessi (autocritica, narcisismo, modestia, arroganza, fiducia in se stessi, orgoglio, vanità, ecc.);
  • atteggiamento nei confronti della proprietà e della proprietà (generosità, frugalità, accuratezza, disattenzione, negligenza, ecc.).

Il gruppo dominante è il primo (cioè l'atteggiamento verso gli altri), poiché l'uomo è un essere sociale, le caratteristiche principali del suo comportamento si formano e si manifestano nella società. La valutazione del comportamento da parte degli altri influenza la formazione e la comprensione del carattere nel suo insieme.

Struttura del personaggio

La struttura evidenzia le caratteristiche sia delle singole proprietà che quelle comuni ad un determinato gruppo di persone: nazionale, età o professione. L'immagine e il modo di vivere, le caratteristiche della vita quotidiana, persino la lingua e la struttura nazionale influenzano la formazione di caratteristiche comuni per gruppi e persino intere nazioni. Pertanto, le persone di una nazionalità differiscono da un'altra nel loro stile di vita, abitudini, tipo di pensiero, ecc. A livello quotidiano, le caratteristiche comuni tipiche creano determinati stereotipi. La maggior parte di noi ha una propria idea sugli abitanti di un determinato paese, sulle loro abitudini e morali: italiani, francesi, giapponesi, ecc.

Tutto questo in una certa misura è vero: il carattere non è un tratto innato o ereditario formato nel processo di sviluppo della personalità come rappresentante di un determinato gruppo o comunità. È un prodotto della società, che può spiegare tratti simili o diversi nella morale di persone di gruppi diversi.

Accentuazione- questo è il maggiore sviluppo di alcuni tratti caratteristici di un individuo. Pertanto, viene fatta una distinzione tra estroversi (persone aperte e socievoli) e introversi (chiusi e poco socievoli).

Esiste la seguente classificazione dei caratteri per accentuazione, in base alla quale si distinguono i seguenti tipi di caratteri:

  1. Ipertimico. Le proprietà distintive di questo tipo sono: loquacità, socievolezza, queste persone hanno espressioni facciali ben sviluppate. Allo stesso tempo, queste persone sono spesso irritabili e frivole, ma allo stesso tempo sono molto energiche e proattive.
  2. Distimico. I tratti che definiscono questo tipo sono l’isolamento e il pessimismo. Queste persone evitano le compagnie rumorose, ma apprezzano molto l'amicizia; hanno un acuto senso di ingiustizia. Quando prendono decisioni importanti, sono spesso lenti e goffi.
  3. Cicloide. Per questo tipo di accentuazione, la caratteristica distintiva è il frequente cambiamento di umore, a seconda del quale sono chiusi in se stessi o, al contrario, socievoli oltre misura.
  4. Eccitabile. Una caratteristica distintiva di questo tipo di accentuazione è il conflitto. Con queste persone è difficile comunicare, sono spesso autoritari in famiglia ed è difficile andare d’accordo nei gruppi. Sono ordinati e attenti quando sono calmi, ma di cattivo umore sono spesso irritabili e irascibili.
  5. Incollato. Queste sono persone molto intrattabili che amano insegnare a tutti. Spesso causano il sorgere di vari conflitti. Le richieste che pongono agli altri (così come a se stessi) sono molto elevate.
  6. Pedante. La caratteristica distintiva di questo tipo è la maggiore (a volte eccessiva) attenzione ai dettagli. Queste persone non aspirano alla leadership; sono coscienziose, ma a loro piace lamentarsi per qualsiasi motivo.
  7. Ansioso. Gli individui con questo tipo sono insicuri. Si sforzano di evitare situazioni di conflitto e, in casi simili, cercano il sostegno degli altri. Anche la cordialità e l'autocritica sono caratteristiche distintive del loro carattere, ma la loro mancanza di forza di volontà spesso li rende oggetto di scherzi o ridicoli.
  8. Dimostrativo. I rappresentanti di questo tipo di carattere entrano facilmente in contatto, possono adattarsi a qualsiasi situazione e sono inclini agli intrighi. Una delle loro proprietà distintive è la fiducia in se stessi, che spesso diventa causa di controversie e conflitti. Le persone con questo carattere sono artistiche e cortesi, hanno un pensiero non convenzionale. Spesso possono essere vanagloriosi, ipocriti ed egoisti.

Nella psicologia moderna ci sono molte classificazioni.

Tipi di temperamento

Il temperamento ha un'enorme influenza sulla formazione di questo o quel tipo di carattere, che è stato notato fin dai tempi del mondo antico. Pertanto, Ippocrate divideva tutti i temperamenti in quattro tipi principali:

  1. – una persona allegra, allegra, equilibrata che valuta con sobrietà la situazione e agisce in modo ponderato.
  2. Collerico– una persona che reagisce rapidamente agli eventi esterni può spesso essere irragionevolmente dura e incline a commettere atti avventati; Di norma, le persone colleriche sono irascibili e sbilanciate.
  3. – una persona caratterizzata da stabilità emotiva e resistenza. È quasi impossibile farlo uscire da uno stato di equilibrio mentale e pace.
  4. Malinconico– un individuo con maggiore sensibilità nervosa; lo stress nervoso e lo shock sono strettamente controindicati per persone di questo tipo.

Va notato, tuttavia, che nella loro cosiddetta forma pura questi tipi di temperamento sono estremamente rari. Di norma, il temperamento è di tipo misto (un tipo può avere alcuni tratti sia flemmatici che sanguigni, sia collerico che malinconico).

La relazione tra temperamento e carattere umano

Le parole "carattere" e "temperamento" vengono spesso confrontate tra loro;

In psicologia, ci sono quattro punti di vista fondamentali sulla relazione tra loro:

  1. unità di temperamento e carattere, loro identificazione (secondo gli insegnamenti di E. Kretschmer e A. Ruzicki);
  2. opposizione di temperamento e carattere, loro antagonismo (insegnamenti di P. Viktorov, V. Virenius);
  3. riconoscimento del temperamento di una persona come nucleo o elemento del suo carattere (secondo S. Rubinstein, S. Gorodetsky);
  4. riconoscimento del temperamento come base naturale dell'intero personaggio (secondo L. Vygotsky, B. Ananyev).

Sia i tipi di temperamento che i tipi di carattere di una persona dipendono dalle caratteristiche della sua fisiologia e dal tipo di sistema nervoso. Il carattere di una persona si forma quando il suo temperamento è abbastanza sviluppato. Il temperamento è la base del carattere, ma non lo predetermina. Le persone con lo stesso tipo di temperamento possono avere tratti caratteriali diversi. Il tipo di temperamento può influenzare se aiuta o ostacola lo sviluppo di determinati tratti caratteriali. Ad esempio, è molto più difficile per una persona flemmatica coltivare la socievolezza rispetto a una persona sanguigna, e una persona collerica richiede uno sforzo molto maggiore per diventare equilibrato rispetto a una persona flemmatica, ecc.

Il carattere e il temperamento di una persona sono strettamente correlati tra loro; insieme costituiscono l'individualità di una persona, le basi e la descrizione del suo comportamento.

Il carattere è qualcosa di singolo, olistico. Come influisce sulla vita di una persona? A livello globale! Il fatto è che tutte le nostre azioni sono giustificate in qualche modo. Agiamo come ci dicono la nostra mente e il nostro cuore. C’è anche un altro fattore che influenza la nostra vita. Ognuno ha qualcosa come un nucleo interno che ha un impatto diretto sul suo comportamento. È una questione di carattere. Questo nucleo è costituito da alcuni che si sono consolidati nel processo delle attività quotidiane.

L'elenco dei quali sarà discusso in questo articolo è diverso. Alcuni di essi ci rendono migliori, altri peggiori. L'elenco dei tratti caratteriali è ampio. Tutti influenzano la nostra vita in un modo o nell'altro. È possibile cambiare il tuo personaggio? Sì, puoi. È difficile da fare, ma a volte non puoi proprio farne a meno. Non siamo sempre responsabili di ciò che siamo diventati. Educazione sbagliata, cattiva compagnia, educazione inappropriata: tutto ciò può avere un effetto negativo sul carattere di una persona. A una persona vengono instillate cattive qualità e inizia a pensare che siano la norma. La consapevolezza tempestiva del problema aiuterà a risolverlo.

I tratti caratteriali, l'elenco dei quali considereremo, influenzano anche il modo in cui comunichiamo con gli altri. Hai pochi amici? Forse il problema non sono le persone, ma il fatto che devi cambiare il tuo io interiore.

Tratti caratteriali: elenco

Un importante tratto caratteriale positivo è il duro lavoro. Chiunque sia pronto a lavorare otterrà molto. Non si tratta della capacità di scaricare i carri, ma del lavoro in generale: sia fisico che intellettuale. Quelli con un tratto caratteriale come il duro lavoro non si fermano, ma sono costantemente alla ricerca di sempre più nuovi tipi di attività in cui possano realizzarsi. L'opposto di questo tratto caratteriale sarà la pigrizia. Naturalmente la vizia perché diventa difficile da raggiungere, inerte e incapace di raggiungere i suoi obiettivi.

I tratti caratteriali, il cui elenco è ampio, includono la gentilezza. Le persone gentili sono aperte al mondo e sono sempre pronte ad aiutare chi è nel bisogno. Rinunciano al male perché capiscono che le cattive azioni non porteranno a nulla di buono. Il tratto caratteriale opposto sarebbe la rabbia.

Cosa si può dire della codardia? Le persone che hanno questo tratto caratteriale sono costantemente nelle ultime file. La vita spesso passa loro accanto. Non trovano la forza e il coraggio per intraprendere qualcosa di nuovo, qualcosa che cambierebbe non solo loro stessi, ma anche il mondo che li circonda.

I tratti caratteriali qui elencati sono vari. Tra queste rientra anche la socialità. Ci aiuta a stabilire contatti con altre persone, a fare nuove conoscenze, a mantenere quelle vecchie e così via. L'uomo è un essere sociale. Ciò significa che quando vivi nella società, devi essere in grado di comunicare con i tuoi simili. L'asocialità è un tratto caratteriale negativo. Essere single è bello, ma non sempre. Vale la pena pensare a ciò che ci aspetta. Prima o poi vuoi ancora vedere accanto a te persone su cui puoi davvero contare.

Ecco un elenco di qualità umane positive:

Avviamento;

Apertura;

Filantropia;

Perseveranza;

Apertura alle novità;

Gravità;

Buona natura;

Restrizione;

Tatto;

Allegria;

Determinazione;

Ecco un elenco di persone:

Inerzia;

Invidia;

Aggressività;

Ozio;

Chiusura;

Malizia;

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